随着白酒市场的持续繁荣与发展，行业内对于人才的需求也日益增长，我们公司作为白酒行业的领军企业，现面向社会广泛招募各类优秀人才，共同开创行业新篇章，本文旨在发布白酒人才招聘信息，为有志之士提供发展平台，共同铸就白酒行业的辉煌。

公司背景

我公司是一家历史悠久、实力雄厚的白酒生产企业，凭借卓越的品质和创新的营销策略，在市场上享有较高的知名度和美誉度，随着业务的不断扩张，我们急需引进各类专业人才，共同推动公司的发展。

招聘岗位及要求

1、白酒研发工程师

岗位职责：

（1）负责白酒产品的研发、改良与优化；

（2）制定产品工艺标准，指导生产实践；

（3）进行原料、配料研究及成本控制；

（4）跟踪行业动态，持续创新。

任职要求：

（1）酿酒工程、食品科学及相关专业本科以上学历；

（2）熟悉白酒生产工艺，具有研发经验者优先考虑；

（3）具备较强的团队协作能力和创新意识；

（4）对白酒行业充满热情，具备较强的责任心。

2、市场营销经理

岗位职责：

（1）负责白酒产品的市场推广和营销工作；

（2）制定市场营销策略，提高产品市场占有率；

（3）拓展销售渠道，加强与客户的沟通与协作；

（4）分析市场数据，为决策提供支持。

任职要求：

（1）市场营销、工商管理及相关专业本科以上学历；

（2）具备较强的市场分析、营销策划和团队协作能力；

（3）熟悉白酒行业市场动态，有白酒销售经验者优先考虑；

（4）具备良好的沟通协调能力和抗压能力。

3、生产管理经理

岗位职责：

（1）负责生产线的组织、协调和管理；

（2）制定生产计划，确保生产进度和产品质量；

（3）优化生产流程，提高生产效率；

（4）负责生产成本控制，提高公司效益。

任职要求：

（1）酿酒工程、机械工程、管理等相关专业本科以上学历；

（2）具备较强的生产组织、管理和团队协作能力；

（3）熟悉白酒生产工艺，具有生产管理经验者优先考虑；

（4）具备良好的沟通协调能力和抗压能力。

4、财务管理专员

岗位职责：

（1）负责公司财务工作的日常管理；

（2）制定财务计划，进行财务预算和结算；

（3）负责公司财务报表的编制和审核；

（4）进行财务分析和决策支持。

任职要求：

（1）财务、会计及相关专业本科以上学历；

（2）具备扎实的财务知识和较强的分析能力；

（3）熟悉财务软件的使用，具有良好的沟通能力和团队协作能力； 5. 人力资源管理专员 岗位职责： （1）负责公司人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理等； （2）制定人力资源计划，为公司发展提供人才支持； （3）负责员工关系的协调和处理。 任职要求： （1）人力资源管理及相关专业本科以上学历； （2）熟悉人力资源管理理论及实务操作，具备较强的沟通能力； （3）具备良好的团队协作能力和服务意识； （4）有相关工作经验者优先考虑。 四、招聘流程 1. 投递简历：请将个人简历发送至公司招聘邮箱； 2. 简历筛选：公司人力资源部将对收到的简历进行筛选； 3. 面试邀请：符合条件的候选人将收到面试邀请通知； 4. 面试及考核：参加面试的候选人需携带个人简历、相关证件及资料，进行综合素质考核； 5. 录用通知：通过考核的候选人将收到录用通知。 五、福利待遇 1. 公司为员工提供具有竞争力的薪资待遇和丰厚的福利待遇； 2. 公司为员工提供完善的培训和晋升机制，为员工的职业发展提供支持； 3. 公司为员工提供良好的工作环境和发展空间。 六、我们真诚欢迎有志之士加入我们的团队，共同开创白酒行业的新篇章，让我们携手打造精英团队，共创行业辉煌！期待您的加入！